Pomôže vstup do únie zvýšiť zamestnanosť na Slovensku?

Maďarsko podľa správ niektorých médií uvažuje o ochrane svojho trhu práce pred prílevom pracovných síl zo zahraničia. Obavy sa týkajú najmä možných záujemcov z Poľska a zo Slovenska, kde v prvom prípade nezamestnanosť osciluje okolo 18, v druhom okolo 15 percent a okrem možných pracovných príležitostí by ich mohla lákať aj predstava vyšších zárobkov.

Nemusí to však byť pravda. Oficiálne sa nezamestnanosť v Maďarsku za posledných desať rokov znížila takmer z 20 na zhruba 6 % v roku 2002 (údaje z OECD). Ako však nedávno uviedli aj HN, nebralo sa do úvahy, že ide výlučne o registrovaných nezamestnaných. Podľa maďarských odborníkov je však tamojšia reálna nezamestnanosť dvojnásobne vyššia. Pod tento fakt sa do značnej miery podpisuje skrytá nezamestnanosť. Tá je dvojnásobne vyššia ako oficiálna aj preto, že "hľadanie práce vnímajú mnohí maďarskí nezamestnaní ako beznádejné, preto z neho rezignovali". Taká je situácia najmä v chudobných východných regiónoch, ktoré, podobne ako v SR, zasiahli ekonomické a sociálne reformy najviac. Nezamestnanosť sa tam vyšplhala na 30 až 40 %. A podobne ako v SR, utrpeli ňou najmä menej vzdelaní občania. Začiatkom 90. rokov navyše v Maďarsku spolu s počtom nezamestnaných klesol aj počet zamestnaných - z asi 5,4 mil. tých, čo mali prácu koncom 80. rokov, na 3,8 mil. v roku 1993. To vyústilo do stavu, že vzhľadom na pokles reálnych miezd koncom osemdesiatych rokov žijú takmer 3 milióny Maďarov pod hranicou životného minima. Pretože to, samozrejme, môže vyvolávať značné sociálne napätie, sú obavy vlády z prílevu (pravdepodobne lacných) zahraničných pracovných síl pochopiteľné.

RIEŠENIE: NOVÉ PRACOVNÉ MIESTA

Chrániť svoje pracovné trhy, od ktorých si tak veľa sľubujeme, sa pred prílevom cudzích pracovných síl rozhodli aspoň prvé roky po prijatí nových členov aj viaceré členské štáty únie. Ale ani keby ich nechránili, nebol by na ne vstup našich občanov jednoduchý, pretože nezamestnanosť je aj ich vnútorným problémom.

Maďarskej skúsenosti by stálo za to venovať pozornosť aj preto, že podľa analýz je príčinou tamojšej vysokej miery nezamestnanosti, najmä v zaostalých regiónoch, aj fakt, že ich obyvateľmi sú asi dve tretiny z celkového počtu Rómov v Maďarsku.

V súvislosti s požiadavkami zvýšiť v SR minimálnu mzdu zase stojí za povšimnutie, že vysoká nezamestnanosť chudobných maďarských regiónov stúpla aj preto, lebo mnohí zamestnávatelia museli prepúšťať po zvýšení minimálnej mzdy z 19 500 na 54 000 forintov.

V tejto súvislosti preto môže nádejnejšie ako vidina zamestnania vyznieť naša sociálna reforma. Ak prinesie ovocie. Pretože aktivizovať nezamestnaných tak, že im štát bude za úsilie hľadať pracovné miesta či motivovať zamestnávateľov na ich vytváranie platiť 1 000 Sk mesačne, je síce nádejné, no bez vytvárania podmienok na rast počtu pracovných miest môže po čase zostať len nádejou.

Renomovaný prognostik Slovenskej akadémie vied Pavol Kárász po poklese nezamestnanosti, ktorej sme sa dočkali vďaka sprísneniu podmienok jej evidencie, tiež uviedol, že ďalším sprísňovaním pravidiel sa už počet nezamestnaných znížiť nepodarí. "Ako ďalší nástroj zostáva už len tvorba nových pracovných miest a skvalitnenie trhu práce."

VIAC POZORNOSTI ŠKOLSTVU

V súvislosti s poklesom zamestnanosti v nižších vzdelanostných skupinách obyvateľov Maďarska by aj vzhľadom na maďarskú (ale nielen maďarskú) skúsenosť stála ...

Celý článok si môžete prečítať tu »».