Pracovníci vyškolení Dräxlmaierom, idú s firmou do Rumunska
Pridajte názor5. 7. 2006 - Rimavská Sobota 5. júla (TASR) - Nemecká spoločnosť Dräxlmaier, ktorá sa nedávno rozhodla o presune výstavby svojho nového závodu z Rimavskej Soboty do Rumunska, zoberie so sebou aj niekoľko Slovákov.
Rimavská Sobota 5. júla (TASR) - Nemecká spoločnosť Dräxlmaier, ktorá sa nedávno rozhodla o presune výstavby svojho nového závodu z Rimavskej Soboty do Rumunska, zoberie so sebou aj niekoľko Slovákov. Na Balkán má odísť asi polovica z 32 ľudí, ktorých firma vyškolila ešte na jar v Dunajskej Strede.
"Títo ľudia aj napriek veľkej vzdialenosti chcú pre firmu pracovať," povedal TASR riaditeľ úradu práce v R. Sobote Alexander Pataki. Ide zväčša o stredný manažment, ktorý vedenie firmy potrebuje na rozbehnutie práce v novom prostredí. "Zvyšok sa ale opäť zaradilo do evidencie úradu práce," podotkol riaditeľ.
Podľa Patakiho o prácu v Dräxlmaieri bol ešte na jar enormný záujem. "Do výberu sa za niekoľko dní prihlásilo celkom 450 ľudí," pripomenul. Ako však dodal, aj napriek vysokej miere nezamestnanosti sa stretli s nedostatkom vhodných pracovníkov na určité pozície. Závod mal totiž zamestnať až 1 200 ľudí.
Po ohlásenom odchode investora sa situácia v meste a okolí ešte zhoršila. Navyše, 123 ľudí prepustil aj tamojší cukrovar. "V cukrovare ešte pracuje asi 10 až 15 ľudí, ktorí majú na starosti jeho likvidáciu," poznamenal Pataki.
Nezamestnanosť v okrese R. Sobota dosiahla na konci mája 29,3 %, čo bolo najviac na Slovensku. Bolo to medziročne asi o 1 % viac. Počet ľudí bez práce sa zvýšil o 123 na 11 790.
V okrese sa navyše o približne 1 000 znížil počet ekonomicky aktívnych obyvateľov. Za nižšími číslami je najmä odchod ľudí za prácou do zahraničia. "Na konci mája sme evidovali 40 209 obyvateľov v ekonomicky aktívnom veku, kým vlani ich bolo 41 214," uviedol riaditeľ. Z okresu odchádzajú za prácou a uplatnením najmä mladí ľudia. Ich cesty vedú do Maďarska, Česka, ale stále častejšie aj do Británie a Írska.
Situácia sa pravdepodobne nezlepší ani po lete. "Skôr počítam, že niekoľko desiatok ľudí prepustia v školských zariadeniach," podotkol riaditeľ.
Najväčšími zamestnávateľmi v regióne tak ostávajú stabilné firmy ako Tauris s asi 570 zamestnancami, CSM Tisovec a nemocnica, v ktorých zamestnávajú viac ako 500 ľudí. Vyše 100 pracovníkov robí v poľnohospodárskych družstvách v Bátke a Klenovci. Naopak, v južnej časti okresu sú stále obce, kde je bez práce 65 až 75 % obyvateľstva.