Vianoce - vzpruha alebo brzda ekonomiky
Pridajte názor18. 12. 2007 - Vianočné a novoročné 4-denné voľno, ktoré tento rok "nadelil" zamestnancom kalendár, by čisto teoreticky mohlo pripraviť českú ekonomiku o miliardy.
Praha 18. decembra (TASR) - Vianočné a novoročné 4-denné voľno, ktoré tento rok "nadelil" zamestnancom kalendár, by čisto teoreticky mohlo pripraviť českú ekonomiku o miliardy.
"Ak na Vianoce a Nový rok zostane doma 75 % zamestnancov, potom ekonomika na hrubom domácom produkte stratí zhruba 37 miliárd Kč," hovorí Marek Hatlapatka z firmy Cyrrus - jeden z mála ekonómov, ktorý si v ankete českého denníka Hospodářske noviny (HN) dovolil predložiť konkrétne "špekulatívne" čísla.
A to nie je všetko. Pokiaľ si dodatočne 3-denné voľno medzi Vianocami a Novým rokom zoberie tretina zamestnancov, vznikne ďalšia strata - okolo 13,5 miliardy Kč. "Celková teoretická strata tak dosahuje asi 50 miliárd Kč," vypočítava Hatlapatka.
Spoločne však s ostatnými expertmi dodáva, že prepočty o "vianočných" hospodárskych stratách sú iba špekulatívne cvičenie.
Skutočnosť, že na konci roka prudko klesne počet odpracovaných hodín, je totiž iba jednou stranou mince. To, čo sa počas sviatkov stratí vo výrobe a službách, z hľadiska hospodárskeho výkonu doženú vyššie spotrebiteľské výdavky v obchodoch.
Znamená to teda, že Vianoce môžu nakoniec znamenať ekonomické plus? Ani to nie je isté. "Mnohí spotrebitelia výdavky behom roka krotia práve preto, aby si mohli viacej dopriať pred Vianocami," podotýka Marek Hatlapatka. Predvianočná nákupná horúčka sa tak na celoročnom hrubom domácom produkte vlastne neprejavuje.
"Aj keby Vianoce neboli, domácnosti by nakúpili rovnaké množstvo potravín či spotrebného tovaru, len by si pre to vyberali iné príležitosti," tvrdí Pavel Sobíšek z UniCredit Bank.
A čo straty, ktoré vo firmách vznikajú v dôsledku ochabujúceho pracovného nasadenia pred sviatkami? Niektorí manažéri sa na ne dokážu pozerať aj pozitívne. "Zamestnanci počas sviatkov načerpajú nové sily, a firma tak môže v nasledujúcich mesiacov ľahšie udržiavať produktivitu práce," myslí si Jaroslav Šindel zo Citibank.