OZ KOVO a zamestnávatelia rokovali o riešeniach dopadov finančnej krízy

Piešťany 19. novembra (TASR) - Bipartitný seminár o svetovej finančnej kríze a jej možných riešeniach na úrovni kolektívneho vyjednávania v SR sa dnes uskutočnil v Piešťanoch za účasti vedúcich predstaviteľov Odborového zväzu KOVO a ich sociálnych partnerov z popredných slovenských priemyselných podnikov.

Odborárov predovšetkým zaujímalo, ako budú zamestnávatelia riešiť následky krízy tak, aby nedochádzalo k radikálnemu prepúšťaniu zamestnancov a výraznému prepadu miezd. Ako pre TASR uviedol predseda OZ KOVO Emil Machyna, z vývoja ekonomiky viacerých slovenských firiem je zrejmé, že v nasledujúcom období sa dá očakávať negatívny vplyv finančnej krízy. Preto sa sociálni partneri dohodli na postupe pri kolektívnom vyjednávaní a uzatváraní kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa na princípoch, ktoré by stabilizovali zamestnanosť v strojárskom odvetví.

Odbory sú pripravené flexibilne reagovať na krízové situácie. Predbežne súhlasili s minimálnym zvýšením miezd na úrovni inflácie v podnikoch, ktoré poskytnú relevantné dôkazy o vplyve finančnej krízy na ich podnikateľskú činnosť. V odôvodnených prípadoch budú súhlasiť aj so znížením preplácania nadčasových hodín. Ochranu pred prepustením z práce budú vyžadovať najmä u zamestnancov s trvalým pracovným pomerom. Všetky opatrenia zo strany zamestnávateľov žiadajú vopred prerokovať s odborovými zástupcami zamestnancov. Zamestnávatelia i odbory sa dohodli aj na informačnej kampani, ktorou chcú zamestnancov pripraviť na nepriaznivé následky finančnej krízy, dodal Machyna.

Na rokovaní vedenia OZ KOVO a vybraných predsedov závodných výborov sa zúčastnili vedúci predstavitelia zamestnávateľských zväzov automobilového, strojárskeho a elektrotechnického priemyslu SR.